"J’ai repris ma carrière en main pour construire un avenir qui me ressemble"
Une formation réussie en tant que chargée des ressources humaines
Pourquoi avez-vous décidé de faire une reconversion ?
J’ai choisi de me reconvertir car ma maladie professionnelle ne me permettait plus d’occuper mon poste. Sans solution concrète de la part de mon entreprise, j’ai décidé de prendre les choses en main pour sécuriser mon avenir professionnel.
Comme j’avais déjà une expérience en santé-sécurité et un intérêt pour les problématiques RH, la transition vers les ressources humaines était cohérente avec mon parcours. Je me suis donc lancée dans une reconversion et j’ai intégré une classe de Chargé des Ressources Humaines.
Pourquoi avoir choisi Nextformation ?
Au départ, j’ai comparé plusieurs organismes mais mes échanges avec les conseillers de Nextformation ont rapidement fait la différence. J’y ai trouvé une réelle écoute et je me suis sentie soutenue, notamment lors du montage de mon dossier Transitions Pro.
Qu’appréciez-vous chez Nextformation ?
L’accompagnement humain et la qualité des formateurs ! Malgré une promo assez grande, l’équipe pédagogique a toujours été disponible et réactive. Merci à Carole, notre responsable de promo !
Les formateurs étaient passionnés par leur métier et ont su transmettre leur expérience, ce qui nous tirait vraiment vers le haut. Leur disponibilité m’a impressionnée.
Quels sont les défis auxquels vous avez dû faire face en reprenant vos études ?
Reprendre une formation à 46 ans est plus compliqué qu’à 20 : entre la famille, la maison et les enfants, la logistique est lourde ! C’est sportif, il faut être motivé et ne pas lâcher. Dans ma promo, chacun a eu son moment de doute mais jamais en même temps : on s’est beaucoup porté les uns les autres et c’est ce qui nous a permis d’aller au bout.
Finalement, ce ne sont que six mois : c’est intense mais ça vaut vraiment le coup quand on veut changer de métier. La classe joue un rôle énorme, on a créé une vraie cohésion. J’ai d’ailleurs rencontré quelqu’un avec qui je suis toujours en contact : on s’est soutenues pendant toute la formation.
Comment avez-vous financé cette reprise d’études ?
Mon CPF couvrait une partie du coût et le reste a été financé par Transitions Pro. C’est une vraie chance car cela permet de suivre 6 mois de formation tout en conservant son salaire et sa sécurité professionnelle. On reste employé, on peut réintégrer son poste à la fin si besoin et on continue même d’accumuler congés payés, avantages et 13ᵉ mois. Au final, je n’ai rien perdu financièrement, tout a été pris en charge.
Pour la petite histoire, mon dossier a tout d’abord été refusé par Transitions Pro. Mon conseiller Nextformation m’a été d’une grande aide car il m’a encouragé à ne pas abandonner et m’a accompagné dans une 2e tentative qui fut la bonne : mon dossier a finalement été accepté !
Quels conseils donneriez-vous à quelqu’un qui envisage de reprendre ses études ?
Réfléchissez bien à votre projet et assurez-vous qu’il soit cohérent avec vos compétences. Une fois décidé, lancez-vous sans hésiter : peu passent à l’action mais ça en vaut vraiment la peine. C’est exigeant mais l’expérience est extraordinaire !
Quels sont vos projets professionnels ?
Grâce à la formation, j’ai pu postuler en RH et j’occupe désormais un poste d’assistante RH. Mon objectif est d’acquérir de l’expérience pendant au moins deux ans, de me perfectionner dans ce domaine et ensuite de voir si je souhaite évoluer vers d’autres opportunités correspondant à mes aspirations.