Formation présentiel
Suivi des cours sur site
Formation Ă distance
Suivi des cours hors site
Formation hybride
Alternez présentiel et distanciel
Devenir Formateur pour Adultes
Vous avez un domaine d’expertise et vous souhaitez transmettre vos connaissances et vos savoir-faire à un public adulte ? Le métier de formateur offre de belles opportunités de reconversion ou d’évolution de carrière. Votre mission ? Élaborer des programmes de formation, animer des formations et évaluer les compétences des apprenants. La formation FPA vous prépare aux métiers de formateur d’adultes, formateur pour adultes, consultant en formation, chargé de formation… Que ce soit pour une reconversion formateur ou un besoin de certifier ses compétences, cette certification de formateur professionnel saura répondre aux exigences du métier de formateur.
La formation de formateur, en plus des bases en pédagogie, comprend des blocs de compétences pour renforcer vos acquis :
- Concevoir et préparer la formation
- Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
- Accompagner les apprenants en formation
- Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises
La reconversion professionnelle de formateur vous ouvre les portes de l’enseignement et de la transmission de savoir. C’est une carrière humainement enrichissante qui se profile devant vous.
Ces blocs de compĂ©tences font partie de la certification professionnelle Formateur professionnel d’adultes pour adultes et dĂ©livrent chacun une certification professionnelle.
Date de mise Ă jour : 09/01/2026
Le métier
Devenir Formateur pour Adultes
Le(la) formateur(trice) d’adultes intervient dans le domaine de la conception pĂ©dagogique et de l’animation de formation pour chaque public. L’animateur(trice) de formation assure des prestations de conseil, de formation et de perfectionnement auprès d’adultes pour une actualisation des connaissances ou un nouvel apprentissage.
Le(la) formateur(trice) pour adultes accueille les personnes et identifie leurs acquis et leurs besoins. Il(elle) choisit, adapte ou crĂ©e les modules de formation ainsi que les Ă©valuations et sĂ©lectionne les ressources pĂ©dagogiques en favorisant l’individualisation des apprentissages. Il(elle) s’appuie sur les technologies digitales pour concevoir les contenus, animer les formations et accompagner les apprenants. Le(la) formateur (trice) d’adultes sait enrichir et diversifier l’apprentissage : coaching individuel et cours collectifs, e-learning et formations en prĂ©sentiel, thĂ©orie et pratique.
Le(la) formateur(trice) d’adultes intervient dans les locaux des organismes de formation, dans ceux de l’employeur, dans des locaux extĂ©rieurs dĂ©diĂ©s Ă l’action de formation, ou encore Ă distance. Devenir formateur pour adultes c’est donc transmettre son savoir et expertise professionnelle avec pĂ©dagogie et embrasser un mĂ©tier humain et enrichissant. Si vous souhaitez effectuer une reconversion formateur, la formation FPA est faite pour vous !
Titulaire du diplĂ´me FPA , vous serez Ă mĂŞme d’accompagner des adultes en reconversion et vous pourrez devenir un formateur expert de votre domaine !
Code ROME correspondant au métier de Formateur Professionnel pour Adultes : K2111
Salaire du Formateur pour Adultes
Un(e) formateur(trice) professionnel(le) d’adultes gagne environ 3 164 € bruts par mois soit 2468€ nets en France. Son salaire évolue en fonction de son niveau d’expérience professionnelle et de la structure dans laquelle il/elle exerce ses fonctions.
Carrières et débouchés
Cette formation de formateur certifiante vous prépare aux métiers suivants :
- Formateur
- Formateur d’adultes
- Formateur technique
- Animateur, formateur consultant
- Professeur
- Enseignant
Perspectives d’évolution
Le(la) formateur(trice) pour adultes peut avoir un statut de salarié, salarié occasionnel ou indépendant. Il(elle) intervient dans son domaine d’expertise en travaillant pour un ou des organismes de formation, publics ou privés, ou des cabinets de conseil. Le(la) chargé(e) de formation peut aussi être engagé au service des ressources humaines au sein d’une grande entreprise.
Pour évoluer, le(la) formateur(trice) devra multiplier ses interventions et élargir son réseau. Ainsi, il(elle) pourra concevoir les programmes de formation et animer une équipe de formation. Il est également possible de devenir consultant(e) pédagogique, se spécialiser dans son domaine de prédilection ( ex : formateur insertion professionnelle) ou d’évoluer vers un poste de responsable des ressources humaines.
La formation
Compétences visées
Cette formation pour devenir formateur vous permet d’acquĂ©rir un certain nombre de compĂ©tences nĂ©cessaires Ă l’obtention de la certification de formateur.
- Élaborer la progression pĂ©dagogique d’une action de formation Ă partir d’une demande ;
- Concevoir le scénario pédagogique d’une séquence de formation intégrant différentes modalités pédagogiques ;
- Concevoir les activités d’apprentissage et les ressources pédagogiques d’une séquence en prenant en compte l’environnement numérique ;
- Animer un temps de formation collectif en présence ou à distance ;
- Evaluer les acquis de formation des apprenants ;
- Concevoir l’ingénierie et les outils d’individualisation des parcours en utilisant les technologies numériques ;
- Accueillir les apprenants en formation et co-construire leurs parcours ;
- Former et accompagner les apprenants dans des parcours individualisés ;
- Remédier aux difficultés individuelles d’apprentissage ;
- Accompagner les apprenants dans la consolidation de leur projet professionnel.
Objectifs pédagogiques
L’objectif de la formation formateur pour adultes est de vous faire acquérir les compétences nécessaires pour une parfaite autonomie sur les deux activités principales d’un formateur professionnel d’adultes que sont
- Concevoir et préparer la formation
- Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
- Accompagner les apprenants en formation
- Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises
La formation FPA (Formateur pour Adultes) est donc constituée de deux blocs de compétences, appelés aussi Certificat de Compétences Professionnelles (CCP), pouvant être validés indépendamment. Ces blocs sont valables à vie.
Pour connaître le détail des modules de formation, téléchargez le programme intégral.
Les + de la formation FPA
Module IA :
DĂ©mystifier l’Intelligence Artificielle afin de se l’approprier et l’intĂ©grer efficacement dans vos pratiques professionnelles.
Babbel, e-learning anglais :
Progresser gratuitement en anglais avec 8500h de contenus pédagogiques professionnels et généraux.
Projet Voltaire, e-learning orthographe :
Mise à disposition gratuite de la plateforme d’entrainement Voltaire pour monter en compétences sur la langue française.

Prérequis
La formation de formateur d’adultes demande une expĂ©rience professionnelle prĂ©alable suffisante dans le domaine dans lequel vous souhaitez former, une pratique courante des outils bureautiques ainsi qu’une certaine aisance dans l’expression orale et Ă©crite en langue française.
Si vous avez une réelle appétence pour la transmission des savoirs à l’oral comme à l’écrit, en présentiel ou en distanciel, notre formation de formateur professionnel d’adultes est faite pour vous !
Stage en entreprise
À l’issue de votre formation théorique, vous réaliserez un stage professionnel d’une durée maximale de deux mois en entreprise afin de consolider les compétences acquises, de poursuivre l’apprentissage jusqu’au passage du titre, de découvrir votre futur métier dans les conditions réelles de l’entreprise et d’avoir des éléments concrets pour rédiger votre dossier professionnel que vous présenterez à l’examen.
Le stage, une première expérience professionnelle, a pour vocation de booster votre employabilité et de vous permettre de trouver rapidement un emploi dès votre sortie de formation.
Modalités d’évaluation
La validation de la certification professionnelle formateur(trice) professionnel(le) d’adultes s’appuie sur l’évaluation de compétences à travers :
- Des évaluations durant le programme pour évaluer les connaissances acquises et préparer au passage du titre;
- Une session de validation de la certification professionnelle formateur(trice) professionnel(le) d’adultes constituée d’une mise en situation professionnelle et d’un entretien avec un jury, planifiée dans nos locaux ;
- La rédaction d’un dossier professionnel.
En parallèle, la formation est basée sur des projets collectifs et tutoraux ainsi que sur des jeux de rôle pour s’immerger dans le monde professionnel.
Financer sa formation FPA
Le coût total de la formation est de 10584 € TTC. Cependant, quel que soit votre statut (salarié du secteur privé ou public, demandeur d’emploi ou militaire), des dispositifs de financement vous aident à réaliser votre projet de formation en prenant tout ou partie du montant de votre formation.
Voici quelques dispositifs de financement adaptés à chaque situations et auxquelles nos formations sont éligibles :
- Projet de Transition professionnelle
- Plan de développement des compétences
- Compte personnel de formation (CPF)
- Aide individuelle Ă la formation (France Travail)
- AIRE
- Contrat de sécurisation professionnelle…
De plus, un ajustement tarifaire est possible en fonction de l’individualisation de votre parcours. Contactez nos conseillers pédagogiques afin de valider votre projet et être orienter sur le dispositif adapté à votre statut.
France Travail, la Région Île-de-France, les OPCO, les entreprises, Défense Mobilité, Transitions Pro, l’ANFH ou par les CPIR peuvent financer tout ou partie de votre formation.
Le financement de votre formation comprend notamment la mise à disposition d’un ordinateur personnel sur le site de formation, l’accès à une plateforme d’e-learning pour compléter votre apprentissage en classe ainsi que l’expertise de nos formateurs et de notre équipe pédagogique.
Assiduité
Pour répondre aux contraintes réglementaires, chaque matin et après-midi, la signature d’une feuille d’émargement est demandée aux apprenants et formateur. Toute absence est déclarée au financeur de la formation. La formation est dispensée de 9h à 17h avec une pause déjeuner d’une heure.
Certification professionnelle délivrée
La formation de formateur dĂ©livre la certification professionnelle « Formateur Professionnel d’Adultes » de Niveau 5 (bac+2), enregistrĂ© par arrĂŞtĂ© du 7 dĂ©cembre 2022, publiĂ© au Journal Officiel le 17 dĂ©cembre 2022 portant enregistrement au rĂ©pertoire national des certifications professionnelles jusqu’au 29 avril 2028.
- Code NSF 333 – Enseignement, formation
- Code NSF 333t – Education et transfert de connaissances
Formation disponible sur l’application MonCompteFormation par bloc de compĂ©tences (code CPF : 237 967)
Fiche RNCP de France Compétences
Chiffres France Compétences 2021 (derniers chiffres en date) :
- Nombre de certifiés : 2516
- Taux d’insertion global Ă 6 mois : 78%
- Taux d’insertion dans le mĂ©tier visĂ© Ă 6 mois : 68%
- Taux d’insertion dans le mĂ©tier visĂ© Ă 2 ans : 56%
Modalités et délais d'accès
Pour accéder à notre formation, vous devrez passer un entretien avec un(e) conseiller(re) pédagogique de Nextformation. Une fois votre projet établi, un test vous sera proposé afin de valider que vous possédez les prérequis nécessaires à la réussite de notre formation.
Le dĂ©lai d’accès Ă votre formation dĂ©pend avant tout de votre projet et de votre financement. Nextformation vous propose des formations tous les deux mois afin de s’adapter au mieux Ă votre situation.
Taux d'insertion et de satisfaction
D’après le retour de nos apprenants sur la formation Formateur professionnel d’adultes (65 apprenants en 2025) :
- Taux de présentation à l’examen : 96% de candidats convoqués se sont présentés à l’examen.
- Taux de réussite totale : 91% de candidats présentés ont obtenu l’intégralité du titre professionnel.
- Taux de réussite partielle : 4% de candidats présentés ont validé au moins un Certificat de Compétences Professionnelles (CCP).
- Taux de satisfaction : 93% de répondants sont satisfaits ou très satisfaits à l’issue de la formation.
- Taux de recommandation : 85% de répondants déclarent recommander la formation.
- Taux d’abandon : 11% de stagiaires ont interrompu la formation avant son terme.
- Taux d’insertion : 71% de nos apprenants ont trouvé un emploi après leur formation, dont 62% dans l’emploi visé.
L’accompagnement
Formations et campus Ă Paris, Lille et Rennes
Nextformation forme des adultes en évolution ou en transition professionnelle. Notre objectif ? Garantir votre employabilité. Notre moyen d’y parvenir ? Vous mettre à disposition un environnement propice à l’apprentissage et à votre réussite.
Actuellement et afin de respecter la sécurité de tous, nos formations sont organisées sous forme de classe à distance avec quelques jours en présentiel : rentrée, temps forts, passage de la certification profesionnelle.
Situés au cœur de Paris, Vincennes, Lille et Rennes nos 4 centres de formation sont à proximité immédiate des transports en commun, des parkings et des grands axes . Nos espaces disposent d’équipements et d’outils pédagogiques sur-mesure, dédiés à votre apprentissage, que nos formateurs utilisent et articulent en fonction de vos besoins.
Pour chaque apprenant, Nextformation met Ă disposition un ordinateur afin de faciliter la transmission des savoirs, l’accès aux outils digitaux et l’entrainement sur les logiciels adaptĂ©s au mĂ©tier visĂ©.
Méthodes et moyens pédagogiques à disposition
Chez Nextformation, notre priorité, c’est vous et votre réussite !
Afin d’acquérir les savoirs et compétences indispensables à votre futur métier nous privilégions une méthode pédagogique intégrant cours théoriques délivrés par des professionnels du métier et mises en situation professionnelles.
Tout au long de votre formation, vous bénéficiez d’un accompagnement personnalisé pour vous donner toutes les clés nécessaires à la réussite de votre certification professionnelle.
Savoir évoluer dans un environnement digitalisé est devenu un incontournable du marché de l’emploi.
Pour booster votre employabilité et vous donner l’avantage face aux recruteurs, nous mettons à votre disposition une suite d’outils digitaux optimisés et personnalisés :
- Net-YPAREO : votre espace personnel online
- MyNextAcademy : votre plateforme d’apprentissage e-learning
Les formateurs
Tous les formateurs du parcours sont des professionnels intervenant dans leur domaine de compétences. Expérimentés en formation d’adultes, ils exercent ou ont exercé dans leur domaine d’intervention.
Un accompagnement 360
Dès votre prise de contact avec Nextformation, nous vous accompagnons dans toutes vos démarches. Nous sommes à vos côtés pour l’élaboration, la mise en place et le suivi de votre projet professionnel. Un conseiller pédagogique est dédié à l’évolution de votre carrière et évalue avec vous votre profil, vos compétences et vos motivations, afin de vous proposer le meilleur parcours pour atteindre vos objectifs de carrière.
En formation, vous êtes suivi(e) par un responsable de site et un formateur référent afin d’évaluer vos acquis, cibler vos éventuelles difficultés, vous épauler dans la recherche de stage et bien sûr vous apporter des solutions pour obtenir votre certification et assurer votre épanouissement personnel. Tous les 3 mois, un point individuel est organisé avec le formateur référent pour assurer un suivi de proximité.
Après l’obtention de votre certification profesionnelle, nous restons en contact avec vous et suivons votre carrière professionnelle. Ces courts entretiens nous permettent de récolter vos retours d’expérience de manière à optimiser nos parcours de formation, favoriser la réussite des futurs apprenants mais surtout prendre de vos nouvelles !
Le e-learning chez Nextformation
Pour permettre la meilleure acquisition des connaissances et des compétences indispensables à l’exercice de votre futur métier, nous utilisons différents types de méthodes pédagogiques. Nous enrichissons les cours animés par nos formateurs par des temps de mise en pratique et des activités en e-learning.
En introduction de certaines thématiques de votre parcours de formation, vous travaillez sur des séquences digitales tutorée conçues par des experts afin d’acquérir pas à pas et à votre rythme les bases théoriques. Votre formateur consolide ensuite vos connaissances à travers une approche professionnelle.
Pour faciliter l’utilisation des différents outils e-learning l’équipe pédagogique vous accompagne tout au long de votre parcours. Une assistance technique est également à votre disposition.
Accessibilité handicap
Nos centres de formation et nos équipements sont adaptés pour accueillir des apprenants en situation de handicap.
Envie d’en savoir plus ?
Recevoir le programme
Pour connaitre le détail des modules de formation, téléchargez le programme intégral.
Aides au financement
Découvrez de quelles aides au financement pouvez-vous bénéficier ?
Parler Ă un conseiller
Nous sommes là pour répondre à vos questions et vous guider dans votre projet de formation.
Vous accompagner dans toutes vos démarches
Un conseiller pédagogique est dédié à l’évolution de votre carrière.
Formations en présentiel avec suivi à distance
Nous privilégions des cours en présentiel avec possibilité de suivi à distance.
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Des outils et ressources disponibles à volonté
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