L'évolution constante des ressources humaines me permettra de pouvoir évoluer continuellement.
Emeline, quel a été votre parcours avant de rejoindre Nextformation ?
J’ai 10 ans d’expérience professionnelle et seulement un BEP carrière sanitaire et sociale à mon actif. Mon parcours professionnel est fait d’opportunités dont le dernier poste occupé en tant qu’assistante de projet au sein d’un cabinet de conseil RH. Aujourd’hui c’est avec une grande motivation que j’ai repris une formation. Dans un premier temps pour me spécialiser dans un domaine et ensuite obtenir un niveau d’étude qui me permettra une meilleure employabilité.
Pourquoi avoir choisi notre organisme ?
C’est une ancienne collègue qui m’a orienté vers Nextformation connaissant le centre de par son activité professionnelle . J’ai donc eu de bons échos et par ailleurs les avis sur le net étaient assez positifs. J’ai ensuite rencontré une conseillère qui a été de bons conseils et qui m’a conforté dans mon choix.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans les ressources humaines ?
Je dirais la polyvalence que peut offrir les différents métiers ainsi que l’évolution constante des ressources humaines ce qui permet de pouvoir évoluer continuellement. Comment se passent les cours : le contenu, l’ambiance au sein de la promo, etc. Le contenu comporte les bases ce qui me semble correct si en dehors des cours il y’a du travail personnel. Les formateurs sont à l’écoute on sait que l’on peut compter sur eux.
Où aimeriez-vous être dans 5 ans ?
J’envisage d’avancer dans ma carrière et de passer à l’étape supérieure en visant le poste de responsable Rh.
Avez-vous un conseil pour les futurs apprenants ?
Je conseille d’être très motivé et de ne jamais baissé les bras durant la formation car ce n’est pas simple tous les jours mais on ne quitte jamais de son esprit que nous avons tous des raisons à cette réorientation.